Advocaat-medewerker Employment (Senior)

Hogan Lovells behoort tot de grootste internationale advocatenkantoren en heeft nagenoeg 50 kantoren in Afrika, Azië, Europa, Latijns Amerika, het Midden Oosten en de Verenigde Staten. Wereldwijd werken meer dan 2600 juristen bij Hogan Lovells. In ons kantoor aan de Zuidas werken 150 medewerkers onder wie advocaten, (kandidaat-) notarissen, fiscalisten, paralegals en support staff.

Hogan Lovells Amsterdam biedt “the best of both worlds”; het combineert de faciliteiten en mogelijkheden van een groot toonaangevend topkantoor, dat gekenmerkt wordt door een high quality global legal omgeving, met een open en informele sfeer, korte lijnen en betrokken collega’s. Wij voorzien onze cliënten van helder, praktisch en hoogwaardig advies door middel van een multidisciplinaire aanpak voor complexe en veelal grensoverschrijdende vraagstukken.

Onze werkwijze kenmerkt zich door een originele, creatieve en doortastende aanpak. Daarbij spreken wij zowel letterlijk als figuurlijk de taal van onze cliënten en stellen we ons altijd toegankelijk, persoonlijk en proactief op. In een team van veelbelovende professionals die variëren van competente advocaten met veel ervaring, maar ook starters en studenten gaan we geen uitdaging uit de weg.

Maatschappelijke betrokkenheid staat bij ons hoog in het vaandel. Zo leveren onze collega’s een actieve bijdrage aan ons Responsible Business-programma. Dit doen zij bijvoorbeeld door pro bono projecten en vrijwilligerswerk. Ook diversiteit is een belangrijk speerpunt voor Hogan Lovells. Wij hechten eraan dat onze medewerkers een goede afspiegeling vormen van de maatschappij én onze cliënten.

Voor onze Amsterdamse arbeidsrechtpraktijk zoeken wij een ervaren advocaat-medewerker met tenminste vijf jaar ervaring.

Business unit Employment

• De business unit Employment adviseert en procedeert op het gebied van het arbeidsrecht in de breedste zin van het woord.
• De unit neemt een zelfstandige positie in binnen het kantoor en werkt veel samen aan zaken en transacties met collega’s in binnen- en buitenland.
• De advocaten richten zich primair op de arbeidsrechtelijke begeleiding van internationale fusies en overnames, outsourcingtrajecten en reorganisaties.
• Daarnaast wordt binnen de internationale Employment unit gewerkt aan grensoverschrijdende projecten over bijvoorbeeld medezeggenschap, beloningsvraagstukken, compliance, privacy op de werkplek, corporate immigration, ESG en harmonisering van arbeidsvoorwaarden.

Wie zoeken we?

• Ter versterking van onze Employment unit zoeken wij een enthousiaste en gedreven advocaat-medewerker die affiniteit en ervaring heeft met het snijvlak van arbeidsrecht en ondernemingsrecht.
• De geschikte kandidaat beschikt over goede analytische vaardigheden, weet complexe vraagstukken snel te doorgronden, zoekt de diepgang op en kan zich zowel in het Nederlands als Engels helder uitdrukken.
• Verder behoren team work, pro-activiteit, grondigheid, creativiteit, stressbestendigheid en flexibiliteit tot de kerncompetenties voor de functie.

Wat bieden we?

• We bieden je een inspirerende werkplek in een internationale werkomgeving met ambitieuze professionals. Daarin krijg je de kans om het beste uit jezelf te halen.
• Je werkzaamheden zijn uitdagend en afwisselend en er is aandacht en ruimte voor persoonlijke groei. Binnen ons hechte team is er alle ruimte om jezelf te zijn en nieuwe initiatieven aan te dragen.
• Last but not least: we bieden uiteraard aantrekkelijke primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een goed salaris, persoonlijk vitaliteitsbudget, vervoersbudget en gezellige borrels en uitjes.

Geïnteresseerd?

Scan dan onderstaande QR code voor doorgeleiding naar onze website. Hier kun je de gevraagde stukken uploaden om te solliciteren. Voor vragen kun je contact opnemen met Sanne Braam (HR business partner) via telefoonnummer 020–5533662 of e-mail naar amsterdam.recruitment@hoganlovells.com